«Ростелеком» проявил щедрость
В прошлом году «Ростелеком» увеличил затраты на управленческий персонал и совет директоров в 1,5 раза. При этом и эффективность, и доходность его бизнеса снизились.
Расходы «Ростелекома» на вознаграждение руководства — членов правления и совета директоров — выросли в 2009 г. на 51%, следует из документов компании. Если в 2008 г. оператор выплатил им 186,8 млн руб. ($7,5 млн по среднегодовому курсу ЦБ в 2008 г.), то в прошлом году размер вознаграждения вырос на 95,5 млн до 282,3 млн руб. ($8,9 млн по среднегодовому курсу ЦБ в 2009 г.). При этом прошлый год для оператора оказался хуже предыдущего — выручка сократилась на 1,7%, показатель OIBDA — на 12,5%, а чистая прибыль — на 71,6%.
Если вознаграждения правлению «Ростелекома» выросли лишь на 10,7% до 150 млн руб., то выплаты членам совета директоров — в 2,5 раза до 132 млн руб. В 2008 г. каждый из них получил в среднем 4,67 млн руб., а в 2009 г. на одного директора пришлось по 12 млн руб. (около $0,38 млн по среднегодовому курсу ЦБ).
текст полностью
